Social Business Transformation: Werkzeuge Für Erfolgreiche Digitale Zusammenarbeit in Unternehmen
| PUBLISHER | Springer Vieweg (09/24/2021) |
| PRODUCT TYPE | Paperback (Paperback) |
Die Zukunft der Arbeit verlagert sich zunehmend in den digitalen Raum. Deutsche Unternehmen positionieren sich in der Gestaltung dieses Raumes bislang h ufig in der Rolle der Nachz gler, weil sie die Bedeutung des Einsatzes sozialer Technologien (z.B. Enterprise Social Networks) f r das Unternehmen untersch tzen. Das resultierende Risiko im globalen Wettbewerb unterzugehen, ist gerade f r den Mittelstand erheblich.
Um zukunftsf hige Wege einzuschlagen, braucht es neue Gestaltungsans tze. Einer davon ist Social Business. Social Business wird im vorliegenden Werk als ganzheitliches Konzept beschrieben, welches durch den systematischen Einsatz digitaler und kollaborativer Werkzeuge neue M glichkeiten der Innovation und Wertsch pfung schafft. Soziale Technologien erm glichen eine proaktive Gestaltung unternehmensinterner und - bergreifender Prozesse und bieten insbesondere im Wissensmanagement, in der Kommunikation sowie der Zusammenarbeit produktionssteigernde Potenziale.
Im Rahmen dieses Werkes werden praktische Anwendungen, Konzepte zur Umsetzung von Social Business und Leitlinien f r den Transformationsprozess wissenschaftlich fundiert und praxisnah pr sentiert.
Die Zukunft der Arbeit verlagert sich zunehmend in den digitalen Raum. Deutsche Unternehmen positionieren sich in der Gestaltung dieses Raumes bislang hufig in der Rolle der Nachzgler, weil sie die Bedeutung des Einsatzes sozialer Technologien (z.B. Enterprise Social Networks) fr das Unternehmen unterschtzen. Das resultierende Risiko im globalen Wettbewerb unterzugehen, ist gerade fr den Mittelstand erheblich.
Um zukunftsfhige Wege einzuschlagen, braucht es neue Gestaltungsanstze. Einer davon ist Social Business. Social Business wird im vorliegenden Werk als ganzheitliches Konzept beschrieben, welches durch den systematischen Einsatz digitaler und kollaborativer Werkzeuge neue Mglichkeiten der Innovation und Wertschpfung schafft. Soziale Technologien ermglichen eine proaktive Gestaltung unternehmensinterner und -bergreifender Prozesse und bieten insbesondere im Wissensmanagement, in der Kommunikation sowie der Zusammenarbeit produktionssteigernde Potenziale.
Im Rahmen dieses Werkes werden praktische Anwendungen, Konzepte zur Umsetzung von Social Business und Leitlinien fr den Transformationsprozess wissenschaftlich fundiert und praxisnah prsentiert.
Der Inhalt
- Einfhrung
- Was ist Social Business?
- Der Weg zum Social Business
- Ein Blick in die Praxis
- Allgemeine Leitlinien und Empfehlungen
Die Herausgebenden
Dr. Christian Zinke-Wehlmann arbeitet als Leiter der Service and Knowledge Management Gruppe am Institut fr Angewandte Informatik (InfAI) der Universitt Leipzig im Bereich sozio-technischer Untersttzungssysteme. Er arbeitet an der Schnittstelle zwischen Technologie, Arbeit und Dienstleistungssystemen und hat 2017 promoviert. Seine Forschung konzentriert sich auf Digitale Zusammenarbeit, Linked Data, Service Engineering und Management sowie Wissensmanagement. Diese Expertise ist in mehr als 40 weiteren Verffentlichungen zu finden.
Julia Friedrich ist Wissenschaftlerin in der Forschungsgruppe "Service und Knowledge Management" mit langjhriger Erfahrung in den Bereichen Wissensmanagement und Gamification.
Die Zukunft der Arbeit verlagert sich zunehmend in den digitalen Raum. Deutsche Unternehmen positionieren sich in der Gestaltung dieses Raumes bislang h ufig in der Rolle der Nachz gler, weil sie die Bedeutung des Einsatzes sozialer Technologien (z.B. Enterprise Social Networks) f r das Unternehmen untersch tzen. Das resultierende Risiko im globalen Wettbewerb unterzugehen, ist gerade f r den Mittelstand erheblich.
Um zukunftsf hige Wege einzuschlagen, braucht es neue Gestaltungsans tze. Einer davon ist Social Business. Social Business wird im vorliegenden Werk als ganzheitliches Konzept beschrieben, welches durch den systematischen Einsatz digitaler und kollaborativer Werkzeuge neue M glichkeiten der Innovation und Wertsch pfung schafft. Soziale Technologien erm glichen eine proaktive Gestaltung unternehmensinterner und - bergreifender Prozesse und bieten insbesondere im Wissensmanagement, in der Kommunikation sowie der Zusammenarbeit produktionssteigernde Potenziale.
Im Rahmen dieses Werkes werden praktische Anwendungen, Konzepte zur Umsetzung von Social Business und Leitlinien f r den Transformationsprozess wissenschaftlich fundiert und praxisnah pr sentiert.